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Las prestaciones de trabajo son beneficios adicionales a los que el trabajador se hace acreedor al pertenecer a un vinculo laboral, las prestaciones nacen en la relación contractual y serán independientes al salario, podrán consistir en beneficios de carácter económico, cultural, o médicos, la ley establece prestaciones. En la administración pública son los beneficios complementarios al sueldo que las dependencias del sector otorgan a sus trabajadores, pudiendo ser éstas de carácter económico y sociocultural, derivadas de las relaciones laborales y contractuales. Existen prestaciones laborales establecidas en la Ley Federal del Trabajo, que son obligatorias para cualquier empleado que tenga un contrato por tiempo indefinido. Todas las prestaciones adicionales a estas se denominan ' prestaciones superiores' justamente porque son 'extra' a las que marca la ley. Anteriormente, si. Mi duda mas grande es, por que si se supone que gano netos que así fue lo que me ofrecieron para firmar el contrato que al iwal que los recibos de nómina nunca se han otorgado. Por que no hace las aportaciones de la misma cantidad proporcional al pago. Solo un comentario respecto al fondo de ahorro. Y si no nos dan utilidades y apenas nos quitaron el seguro social sin nuestro consentimiento, que podría hacer? Donde o quien me puedo asesorar ya que me han dicho que no se puede hacer nada. Entre a trabajar a coppel pero me comentaron que me iban hacer un descuento que a todo trabajador se le hace que Es para el gobierno es cierto eso? Si generas ingreso debes de pagar impuestos, entre ellos existen impuestos sobre trabajo o retenciones como las del imss, entre otros que dependen de tus ingresos. Nuri Cobos hola Una pregunta me ofrecen un trabajo en un hotel pero no tiene nada de prestaciones y el sueldo es bajo no tendrían que ser obligatorias las prestaciones de ley? Nada, busca otro trabajo que te convenga o te de lo que buscas, o puedes usar ese empleo como trampolín en lo que encuentras algo mejor…. Uenas tarde quiera saver cuando uno cimple un año laborando en un trabajo que tanto tarda para pagar las vasiones cuanto dura. Buena tarde, muy interesante. Pueden venir incluidos los vales de despensa en el salario? Los vales de despensa no son una prestación de ley, es una super prestación, es decir un beneficio que la empresa otorga a sus empleados y no todas las empresas los otorgan. Nunca van incluidos en el sueldo…. Se entregan en papel o especie. Hola buenos dias, en mi trabajo me pagan solo 15 días de la quincena aunque haya tenido el mes Cómo o a quién debo acudir para qué esto no pase? Concepto de prestaciones laborales trabajando un día sin goce de sueldo? Estaba leyendo lo del recibo concepto de prestaciones laborales nómina y no es como el que describen, cómo hago para que me den un recibo formal? Prestaciones LaboralesEs legal que me retiren una prestacion que vengo recibiendo desde hace años, estoy hablando de vales de gasolina y simplemente me los quieren retirar sin explicacion que procede en este caso hay algo que hacer??? Hola mi nombre es Lizet yo trabajo en una empresa que me da contrato indefinido, checo entrada y salida cubro un horario tengo jefa o sea trabajo como subordinada mi contrato dise que me pagan vacaciones aguinaldo pero es mentira no dan nada de lo menciona tampoco dan utilidades prima vacacional etc. Hola me acaba de despedir porq falte por enfermedad tengo 6 meses trabajando nunca me dieron seguro me pagaban por semana cuanto me corresponde de liquidación. Disculpa yo tengo un trabajo de profesor checo horario y me cobran impuesto no concepto de prestaciones laborales prestaciones sólo el salario y me retiran dinero por llegar tarde. La empresa para la que trabajo ha decidido retirarnos el servicio de transporte, prestacion que hemos recibido desde que nos contrataron, puede hacerlo? Por k algunas fabricas nodan bien utilidades solo disen es como un bono nodan lo correspondiente. Me bajan el sueldo y me quitan días, quisiera saber que hacer. Hola gracias por orientarnos trabajo en el metro no se porque cada año, como este no me dan todo integro de vales, dice que este año es de 11, pero me dieron 9, que sucede porque no estoy en un sindicato y soy de confianza o porque no se me da lo que se acuerda gracias. Hola soy administrador de un comercio y cuando me ofrecieron el empleo como prestación me dieron un coche de la empresa claro y ayer me dijeron que me lo quitaban. Yo debo depositar efectivo cerrar sucursales y otras actividades mas. Que requieren transporte Saludos. Notify me of follow-up comments by email. Notify me of new posts by email. Pero adicionalmente algunas empresas ofrecen beneficios como estos: Seguro de gastos médicos mayores Asegura a los trabajadores para ser atendidos en hospitales y clínicas concepto de prestaciones laborales por accidentes o enfermedades mayores. Vales de despensa Pueden concepto de prestaciones laborales canjeados por alimentos y otros artículos en establecimientos determinados. Ayuda o servicio de transporte Puede ser un monto fijo en efectivo o en forma de vales de gasolina para que el trabajador se traslade por cuenta propia. Automóvil Algunas empresas brindan automóvil a sus trabajadores de ciertas posiciones, por ejemplo ejecutivos de ventas o gerentes. Descuentos y precios preferenciales Si las empresas producen o comercializan productos o servicios, los trabajadores pueden disfrutar de descuentos especiales. Estacionamiento Una prestación valiosa para empleados que cuentan con auto propio puesto que las cuotas de estacionamiento o el costo del parquímetro pueden superar los mil pesos mensuales en algunas zonas de la ciudad. Artículos recientes sobre el mismo tema: Mejora tu CV en 5 pasos. OCCMundial Desde hace 20 años conectamos vidas con empleos Hola Luis, Quisiera profundizar en tu pregunta. Ahora bien, esa proporción de bonificación no tiene que pagarse inmediatamente termina el contrato. Es concepto de prestaciones laborales que termine el año comercial del empleador. Administración de Prestaciones Laborales EficientesEs necesario también que transcurra el plazo fijado por el Art. Si la empresa no obtiene beneficios, no hay bonificación para el trabajador. Esta es obligación de todas las empresas, en principio, con excepción de:. En consecuencia, los trabajadores contratados por cierto tiempo o para una obra o servicio determinados no gozan de este derecho Art. En primer lugar, debe pagarse si la empresa al cierre de su año fiscal obtiene beneficios o utilidades. Si no los ha obtenido, la obligación desaparece. La participación de los trabajadores es equivalente al diez por ciento de las utilidades o beneficios netos anuales que haya obtenido la empresa al cerrar su año fiscal o comercial Art. Durante las vacaciones el trabajador debe percibir el salario como si trabajara. El importe a pagar es de catorce días de salario, si la vigencia del contrato no es menor de un año ni mayor de cinco; este concepto de prestaciones laborales se eleva a dieciocho después de un trabajo continuo de cinco años. El salario de vacaciones debe pagarse el día anterior al inicio del período, conjuntamente con el salario devengado hasta esa fecha Art. El descanso pre y concepto de prestaciones laborales natal debe ser remunerado, pues de lo contrario no selograría los fines perseguidos. Entre las principales finalidades del programa pueden mencionarse las siguientes:. El descanso pre y post natal comprende las seis semanas que preceden a lafecha probable del parto y las seis semanas que le siguen Art. La determinación de la prestación laboral, esto es, de las tareas o funciones a realizar por el trabajador ha de hacerse en el contrato de trabajo. Del mismo modo se tiene concepto de prestaciones laborales pactar el salario a percibir. Es un aviso previo que la persona trabajadora debe dar a la persona empleadora cuando renuncia, o la persona empleadora debe darle a la persona trabajadora cuando lo va a despedir sin tener justa causa para hacerlo. Este derecho solamente se otorga en los contratos por tiempo indefinido y se aplica de la siguiente forma:. El preaviso debe darse en tiempo y solamente en casos especiales se puede dar en dinero. La razón del preaviso es precisamente darle la oportunidad a la persona trabajadora de buscar colocación, independientemente que se encuentre laborando para la empresa o durante su período de vacaciones. A -Preaviso Artículo 76 C. La parte que omite el preaviso debe pagar a la otra parte una indemnización equivalente a los siguientes días dependiendo del tiempo trabajado en la empresa. El desahucio se comunica por escrito al trabajador y dentro de las 48 horas se comunica al departamento de trabajo local. B -Cesantía Articulo 80 C. prestaciones laboralesModo de Calcular el Auxilio de Cesantía. Solo concepto de prestaciones laborales toma encuentra el salario percibido por el trabajador que corresponda a horas ordinarias, es decir, el concepto por pago de horas extras no se toman en cuenta. C -Vacaciones Articulo C. D -Salario de Navidad Artículo C. Se divide lo devengado mensual por 12 meses. Si no se han trabajado los doce meses del año se saca el promedio. Esta es la duodécima 10 parte del total ganado durante el año calendario. E -Participación de los Beneficios Artículo C. La Señora María Paulino empezó a trabajar en la empresa "Helado Chupetín", el 10 de julio del añoy fue expulsado el 10 de julio del año Después de un examen exhaustivo sobre Las Prestaciones Laborales: Que se toma en cuenta para esta y cuales constantes se utilizan para calcularla. Al finalizar este trabajo de investigación, puedo concluir afirmando que hemos podido obtener conocimientos claros e precisos al igual que importantes acerca de los que es el Salario, en nuestra legislación. Edicióneditora Dalis, moca, Rep. Edición, editora Dalis, moca, Rep. Guillermo Cabanellas, " Diccionario de Derecho Usual ". Que la situación de crisis económica que afectó al país a partir del añoprovocó una pérdida considerable en el valor del peso dominicano, generando perjuicios para los empleadores derivados de un considerable pasivo laboral que amenaza con la estabilidad de las empresas que liquidaron anualmente a sus trabajadores, lo que conduce a una pérdida de puestos de trabajo. Que razones de orden económico en las que priman la preservación concepto de prestaciones laborales las fuentes de trabajo y la conservación del empleo, obligan al Estado a adoptar las medidas pertinentes que eviten en un futuro una carga económica onerosa para aquellas empresas que practicaron la liquidación anual de sus trabajadores. Que se hace necesaria la adopción de medidas urgentes que garanticen la estabilidad laboral y la protección de las fuentes de empleo. Que tanto las organizaciones de empleadores como de trabajadores han reclamado la adopción de diferentes medidas para concepto de prestaciones laborales la situación descrita. Se reputan extinguidos de pleno derecho al primero concepto de prestaciones laborales enero dellos contratos de aquellos trabajadores cuyas prestaciones laborales han sido pagadas anualmente por las empresas en las que prestan o han prestado sus servicios. Que se toma en cuenta para esta y cuales constantes se utilizan para calcularla". Transmisión de la acción. Bienes y derechos reales. Derecho real de propiedad. Todos los documentos disponibles en este sitio expresan los puntos de vista de sus respectivos autores y no de Monografias. El objetivo de Monografias. Descubre la nueva Cuenta Pensión Club Ahora, la cuenta con ventajas exclusivas y ¡sin comisiones! Los servicios gratuitos que te ofrece la cuenta son: Comisiones de mantenimiento de la cuenta. 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Crédito (visa – mastercard) · Débito · Credipronto Compras · Credipronto Avance de Efectivo · Débito Pensionados · Tarifas y Comisiones/ Boletín de Tasas / Prevención Contra LCFT. Oficina Principal, Vía Venezuela, Multicentro Banco Caroní, Puerto Ordaz, Estado Bolívar. Teléfonos: ( ). Banco Caroní Solicitud de Tarjetas de Crédito. BANCO UNIVERSAL l:| VISA l:| SOLICITANTE. INFORMACIÓN PERSONAL. Primer apellido: Segundo apellido: Apellido de casada: ' Primer nombre: ' Segundo nombre: Cédula de identidad l pasaporte: R.I.F.: Estado civil: Sexo: Ü V Ü E Ü Soltero(a) Ü Casado(a) Ü. Tarjetas de CreditoAtender, canalizar y gestionar los requerimientos no monetarios recibidos por parte de las agencias o clientes que visiten las oficinas del Banco. Llevar un registro de las gestiones no monetarias tramitadas en un archivo de control y realizar balances de gestión de acuerdo al tiempo que lo solicite el superior inmediato. Atender quejas y reclamos de parte del tarjetahabiente que visitan las agencias en todo el territorio nacional. Emitir copias de los estados de cuenta de tarjetas de crédito solicitadas por los clientes y personal de las agencias. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello. Para que la empresa reciba tu postulación, tienes que activar tu cuenta desde el email que te enviamos a. Para que la empresa reciba tu postulación, tenés que completar tu CV con tu experiencia laboral o con tus estudios. Para que la empresa reciba tu postulación, tenés que responder todas las preguntas que tiene el aviso. La empresa dio por finalizado este aviso. Recuerda que para este puesto se requiere: No volver a mostrar este mensaje. Le brinda excelentes tasas de interés y la movilidad que necesita. Le brinda excelentes tasas de interés y todos los beneficios que puede dar nuestra cuenta. Tarjeta de Crédito Corporativa. 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Issemym es el instituto de Seguridad Social de México y Municipios, organismo público, descentralizado con personería jurídica y patrimonios propios, todo orientado a otorgar las prestaciones de seguridad social, así como mejorar la condiciones económicas, sociales y culturales de los integrantes de la entidad. A su vez, la Directora General de InvestigaciГn y Postgrado. Si tienes alguna duda sobre el funcionamiento de nuestros creditos con ASNEF, debemos tener cuidado con los chiringuitos financieros. Copia de la РСltima nРСmina, asГ como puntualidad en el cobro si se presentan todos los documentos requeridos. Siendo, se pondrГn en contacto con usted personalmente para que pueda conseguir crГdito fГcil y rГpido. Caja Morelia Valladolid. 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En el caso de que excedas el plazo de meses, contas con una tasa nominal anual de Se necesita una antigüedad laboral mínima en el trabajo de por lo menos un año, pero en el caso de que lo hagas de manera independiente, sin relación de dependencia, el requisito se extiende a 2 años. En el caso de trabajadores casados, hay que presentar la libreta de matrimonio, y en el caso de divorciados, la sentencia de divorcio. Para los novios, se puede consolidar ingresos, siempre que cuenteen con el certificado de convivencia, o con contrato de alquiler en el cual figuren los nombres de los dos interesados. Liquidación para un empleado que ha solicitado un crédito con un bancoTambién hay que adjuntar con un certificado de empleo, en el cual figuren todos los datos, tanto del trabajador como de su empleador. Para acceder a las líneas de préstamos personales, tenes que ser argentino, o contar con residencia permanente en el país. Para acceder a esta línea, tenes que contar con continuidad laboral de por lo menos un año, en el caso de trabajadores en relación de dependencia. Seleccionar Plazo 6 meses 1 año 2 años 3 años 4 años 5 años. Dejanos tus preguntas o comentarios. Prestamos Del Banco Hipotecario. Banco de Bogotá Oficina San Diego. Banco de Bogotá Oficina San Diego. Banco de Bogotá Oficina San Diego. Compartir en: 0 Reseñas Guardar | Denunciar. Bogota | Bogota Santafe - San Diego Carrera 13 # 26 - 45 Entrepiso. ¿Cómo llegar? CELULAR: TELÉFONO: · Visitar sitio web. Hoy 25 Jun Dirección, Teléfono y Horario de Atención de La Oficina CENTRO COMERCIAL SAN DIEGO, Medellín de Banco de Bogotá. Encuentra ágilmente y gratis la información sobre horarios de atención y datos de contacto de las sucursales Bancarias de Banco de Bogotá. Igual que en listados en línea, aquí. 25 Jun Dirección, Teléfono y Horario de Atención de La Oficina SAN DIEGO, Bogotá de Banco de Bogotá. Encuentra rápidamente y gratis la información sobre horarios de atención y datos de contacto de las sedes Bancarias de Banco de Bogotá. Igual que en directorios en línea, aquí podrás ver los datos. Cr24 L C. BANCO DE BOGOTÁCr15 L C. Cursos, becas, técnicas de estudio, información laboral y todos los avances del sector educativo. Consejos de salud, educación, tips de alimentación y cuidados para mejorar la calidad de vida de tus mascotas. Destinos turísticos, opciones gastronómicas, actividades de entretenimiento y consejos para una llevar una vida saludable. Título Indique un titulo para su cotización. Banca ElectrónicaEscribe una breve descripción sobre su cotización. Nombre Su Nombre es obligatorio. Email Su correo electrónico es obligatorio. Indícanos en qué ciudad -- Selecciona -- Ingrese la ciudad. Debe aceptar los términos y condiciones. Su navegador web ya no es compatible.Hacer una nueva cotizacion. Nombres y Apellidos Su Nombre es obligatorio. July 17th, July 18th, BB code is On. The time now is Torres Torres Proyectos en construcción de metros. Banco de BogotáPage 1 of 2. Find More Posts by skyperu Find More Posts by Osneider Martinez. Find More Posts by dannilo. San Diego, CA Posts: Find More Posts by Kanakas. Lacouture Todo bien, todo bien. Gracias, de lo mejor este proyecto para ejecutivos. Find More Posts by Lacouture. Find More Posts by jamowejac. Find More Posts by samariote. Find More Posts by redlabell. Originally Posted by redlabell ese edificio del banco de bogota no es el mismo de oficinas 4. Find More Posts by iñaki-garcia. Find More Posts by CeC. Originally Posted by iñaki-garcia Me gusta mucho el diseño, que bien que también se construyan edificios de oficinas en Santa Marta. Find More Posts by fabilopez. Find More Posts by samario1A. |